plen
Czcionka:    / Kontrast:   /  /     /

Świadczenia rodzinne

Świadczenia rodzinne przyznawane są zgodnie z ustawą z dnia 28 listopada 2003 r.
o świadczeniach rodzinnych.
 ŚWIADCZENIAMI RODZINNYMI SĄ:
  1. Zasiłek rodzinny oraz dodatki do zasiłku rodzinnego z tytułu:
  • urodzenia dziecka;
  • opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego;
  • samotnego wychowywania dziecka;
  • wychowywania dziecka w rodzinie wielodzietnej;
  • kształcenia i rehabilitacji dziecka niepełnosprawnego;
  • rozpoczęcia roku szkolnego;
  • podjęcia przez dziecko nauki w szkole poza miejscem zamieszkania.
 
Przyznanie prawa do zasiłku rodzinnego uzależnione jest m.in. od spełnienia kryterium dochodowego.

 
  1. Jednorazowa zapomoga z tytułu urodzenia się dziecka.
  2. Świadczenia opiekuńcze:
  • zasiłek pielęgnacyjny;
  • specjalny zasiłek opiekuńczy;
  • świadczenie pielęgnacyjne.
  1. Świadczenie rodzicielskie.
 
 
Świadczenia rodzinne przysługują:
1) obywatelom polskim;
2) cudzoziemcom:
  1. do których stosuje się przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego,
  2. jeżeli wynika to z wiążących Rzeczpospolitą Polską umów dwustronnych o zabezpieczeniu społecznym,
  3. przebywającym na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie zezwolenia na pobyt stały, zezwolenia na pobyt rezydenta długoterminowego Unii Europejskiej, zezwolenia na pobyt czasowy udzielonego w związku z okolicznościami, o których mowa w 127 lub art. 186 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach, lub w związku z uzyskaniem w Rzeczypospolitej Polskiej statusu uchodźcy lub ochrony uzupełniającej, jeżeli zamieszkują z członkami rodzin na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
  4. posiadającym kartę pobytu z adnotacją „dostęp do rynku pracy”, z wyłączeniem obywateli państw trzecich, którzy uzyskali zezwolenie na pracę na terytorium państwa członkowskiego na okres nieprzekraczający 6 miesięcy, obywateli państw trzecich przyjętych w celu podjęcia studiów lub pracy sezonowej oraz obywateli państw trzecich, którzy mają prawo do wykonywania pracy na podstawie wizy,
  5. przebywającym na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie
  • zezwolenia na pobyt czasowy, o którym mowa w art. 139a ust. 1 lub art. 139 o ust. 1 ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach, lub
  • dokumentu pobytowego, o którym mowa w art. 1 ust. 2 lit. a rozporządzenia Rady (WE) nr 1030/2002 z dnia 13 czerwca 2002 r. ustanawiającego jednolity wzór dokumentów pobytowych dla obywateli państw trzecich z adnotacją „ICT”, wydanego przez inne państwo członkowskie Unii Europejskiej, gdy celem ich pobytu na tym terytorium jest wykonywanie pracy w charakterze pracownika kadry kierowniczej, specjalisty lub pracownika odbywającego staż w ramach przeniesienia wewnątrz przedsiębiorstwa, o którym mowa w art. 3 pkt 13b ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach, przez okres nieprzekraczający 90 dni w okresie 180 dni
  • jeżeli zamieszkują na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej z członkami rodzin, z wyłączeniem cudzoziemców, którym zezwolono na pobyt i pracę na okres nieprzekraczający dziewięciu miesięcy, chyba że przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub dwustronne umowy międzynarodowe o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej.
 
Świadczenia rodzinne przysługują osobom, o których mowa powyżej, jeżeli zamieszkują na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej przez okres zasiłkowy, w którym otrzymują świadczenia rodzinne, chyba że przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub dwustronne umowy międzynarodowe o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej.
 
Pozostałe informacje:
https://www.mpips.gov.pl/wsparcie-dla-rodzin-z-dziecmi/swiadczenia-rodzinne/
 
 
WZORY WNIOSKÓW O ŚWIADCZENIA DLA RODZIN NA OKRES ZASIŁKOWY 2017/2018
 

I. JEDNORAZOWA ZAPOMOGA Z TYTUŁU URODZENIA SIĘ DZIECKA

  1. Wniosek o jednorazową zapomogę z tytułu urodzenia się dziecka
  2. Zaświadczenie lekarskie
  3. Oświadczenie o dochodach niepodlegających opodatkowaniu
  4. Oświadczenie o składkach zdrowotnych - oświadczenie dotyczy tylko osób, które mają opłacone składki zdrowotne od dochodów z tytułu emerytury lub renty w KRUS
  5. Oświadczenie o wielkości gospodarstwa rolnego

II. ŚWIADCZENIE RODZICIELKSIE

  1. Wniosek o świadczenie rodzicielskie

III. ZASIŁEK RODZINNY

  1. Wniosek o zasiłek rodzinny
  2. Oświadczenie o dochodach niepodlegających opodatkowaniu
  3. Oświadczenie o składkach zdrowotnych - oświadczenie dotyczy tylko osób, które mają opłacone składki zdrowotne od dochodów z tytułu emerytury lub renty w KRUS
  4. Oświadczenie o wielkości gospodarstwa rolnego
  5. Zaświadczenie pracodawcy o urlopie wychowawczym
  6. Oświadczenie o udzielonym urlopie wychowawczym
  7. Oświadczenie o niekorzystaniu z całodobowej opieki
  8. Oświadczenie o tymcz. zameldowaniu ucznia

IV. SPECJALNY ZASIŁEK OPIEKUŃCZY

  1. Wniosek o specjalny zasiłek opiekuńczy
  2. Oświadczenie o ubezpieczeniu emerytalo-rentowym i zdrowotnym wnioskodawcy
  3. Oświadczenie o dochodach niepodlegających opodatkowaniu
  4. Oświadczenie o składkach zdrowotnych - oświadczenie dotyczy tylko osób, które mają opłacone składki zdrowotne od dochodów z tytułu emerytury lub renty w KRUS
  5. Oświadczenie o wielkości gospodarstwa rolnego
  6. Oświadczenie o niekorzystaniu z całodobowej opieki

V. ŚWIADCZENIE PIELĘGNACYJNE

  1. Wniosek o świadczenie pielęgnacyjne
  2. Oświadczenie o ubezpieczeniu emerytalo-rentowym i zdrowotnym wnioskodawcy
  3. Oświadczenie o niekorzystaniu z całodobowej opieki

VI. ZASIŁEK PIELĘGNACYJNY

  1. Wiosek o zasiłek pielęgnacyjny
Kalendarz wydarzeń Wyświetl kalendarz na poprzedni miesiąc listopad 2018 Wyświetl kalendarz na następny miesiąc
PN WT ŚR CZ PT SB ND
 1234
56
7
8910
11
121314
15
161718
19202122232425
2627282930








[ZAMKNIJ]
Nowe zasady dotyczące cookies. W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.